转自:亳州新闻网为进一步畅通员工与公司领导的沟通渠道,搭建互动平台,让广大员工深入了解公司发展方向,近日,太平人寿亳州中心支公司工会精心组织了二季度“总经理面对面”座谈会此次活动旨在广开言路,认真倾听干部员工的心声与诉求。
作为员工们最为期待的座谈活动之一,“总经理面对面”交流座谈会上,三位员工代表积极发言,围绕公司运营、业务发展等方面提出了诸多富有建设性的意见和建议员工代表付琳指出,当前个险业务节奏紧凑,员工们常因频繁参加各类会议而影响了工作效率。
她建议公司应把控会议质量,精简会议时长,并优先考虑采用线上会议形式,以减轻员工负担这一提议得到了其他两位员工代表的热烈响应座谈会最后,太平人寿亳州中心支公司总经理张永雷发表了讲话他首先对员工们提出的宝贵建议表示衷心感谢,并承诺公司将根据大家的意见及时调整工作策略。
随后,张总深入剖析了当前行业面临的风险与挑战,鼓励员工们要抓住企业改革发展、行业结构转型的机遇,充分利用各种平台加强学习,提升个人素质,勇于担当责任他强调,只有不断提升自身能力,才能在推动企业高质量发展的同时实现个人价值。
此次“总经理面对面”座谈会的成功召开,不仅为公司与员工之间搭建了一座沟通的桥梁,也为公司的未来发展注入了新的活力相信在广大员工的共同努力下,太平人寿亳州中心支公司将迎来更加美好的明天(王翠苹)(责任编辑:马明亚)。
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